Vergi, Maliye, Ekonomi, Sosyal Güvenlik, Ticaret Hukuku Hakkındaki Herşey

Sosyal Güvenlik

Ahmet Metin AYSOY
Ahmet Metin AYSOY
1364OKUNMA

Yıllık İzin Davasında Kanıt

İşten ayrılan işçilerin, bir süre sonra yıllık izinlerinin kullandırılmadığı iddiası ile işverenleri dava etmeleri sık rastlanan işçi ve işveren ihtilaflarından biridir.

Böyle bir davaya muhatap olan işverenlerin Yıllık Ücretli İzin Yönetmeliğinde öngörülen basit belge düzenini ihmal etmeleri, yıllık iznin kullandırıldığını kanıtlama açısından güçlük yaratmaktadır.

Bu itibarla, söz konusu Yönetmeliğin 20.maddesinde belirtilen ve örneği Yönetmelik ekinde yer izin kayıt belgesinin tutulması gerekmektedir.

Bu belgedeki esaslara göre defter veya kartoteks sistemiyle de her işçinin yıllık izin durumu takip edilebilir.

İzin dönüşü defter veya kartoteksi yıllık izni kullanan çalışanın imzalaması icap etmektedir.

Yorumlarınızı Bize Yazınız

Soru Sor