Beş Ayrı Ödemeye Hak Kazanabilirsiniz
Geçerli neden olmaksızın, işten çıkarılan iş güvencesi kapsamındaki işçi işe iade davası açarsa, lehine kesinleşen mahkeme kararına rağmen işe başlatılmazsa aşağıda belirtilen beş ayrı ödemeye hak kazanır: 1- Açıkta geçirilen sürelere ilişkin en fazla dört aylık ücrete kadar ödeme.